“這個其實我們現在的系統就已經包括進去了，生產派工單，這中間就有給部門的那些人派工單的數據。只不過沒有一個所有部門統一的報表出來，所以稍稍麻煩了點。”
經理的話一出，張楚就知道他要表達的是什麼意思。以權謀私這種東西在哪裡都免不了，特別是這種計件的企業，太容易在這塊下手了。
一些好做能掙錢的工單給自己關係好的人做，或者在工單上面作假，讓自己關係好的人不用做那麼多事還能拿那麼多工資，然後管理從中間拿點好處，這些都有。
張楚前世在傢俬廠上過一段時間班，見過那些部門管理這樣做過，所以對這東西並不陌生。只是現在他要站在另外一個角度來想，就是怎麼防止，畢竟企業老闆的想法不一樣。
“不過既然工廠需要這個，我們可以單獨在人事薪資模塊中加上這個報表進去，到時可以在那邊直接統計全廠的數據出來。不過計時的工資就統計不了，這個需要另外處理。”
這個時候上班打卡用的是那種紙板打卡機，大部分都是在一塊硬紙板上畫滿格子，每天上下班，拿着硬紙板在打卡機上戳一下，然後上面就會印上一個時間。
這種打開機跟往後的指紋打卡機以及磁卡打卡機，完全就是兩個世界。這種打卡機的考勤沒辦法導入到電腦去，而指紋和磁卡的就可以。
劉總他們這邊用的就是那種紙板打卡機，所以張楚纔會跟他說下這個計時打卡的工資沒辦法做到系統裡面出，只能手工去算。
往後如果這邊用了指紋和磁卡考勤機後，張楚可以考慮在系統這邊添加一個考勤工資計算模塊，然後跟考勤機那邊做一個接口，把考勤數據導入到自己的系統來計算。
“嗯，計時的工資這塊並沒問題，我們這邊一直都是人事部手工在計算，系統做不了，影響不大。”
劉總也知道下面的管理有那種行爲，不過只要做的不是太過分，他也不會怎麼去管。讓人做事，總得給人一些甜頭，不過太過分了就不行。
現在見張楚的系統竟然還有這個效果，這種驚喜有點意外。開始的時候，他自己都沒注意到這塊來，只是靠管理上面花點心思。
有了這個後，工單派放就正規多了。如果下面的人搞什麼小動作，數據懸殊太大，別人一眼就能看出來。
那些管理現在沒發現到這地方，所以反應不是很大。以後實施起來的話，估計這些人的牴觸情緒就會出來，畢竟這東西涉及到他們的利益。
這種事情張楚不是沒經歷過，任何一些改變都會因爲觸及到某些人的利益而產生衝突。不過有的人選擇了妥協，有的人選擇了對抗。
對於這些私企來說，只要老闆說了沒問題，任何對抗都是毫無意義，最後吃虧的還是自己。而且這個時候很多企業不會講什麼勞動法，炒了就炒了。
往後的企業，因爲勞動法的原因。對於企業的員工，只要不犯大錯誤，年份越久，就越不敢動，只能冷處理。那時或許還能對抗下去，然後坐冷板凳就是。
但是現在不是，這個時候老闆炒人很正常，沒事還能逮着扣工資。有的人被炒掉後，身上一分錢都沒。所以這個時候對抗，那得想清楚才行。
討論了一番後，時間就到了下班的時間。中午劉總請張楚和馬曉燕兩人一起出去吃飯，那個經理也在。
四個人從廠裡走出來的時候，剛好劉總工廠的員工下班吃飯，一個個穿着的衣服上面，多多少少都沾着油漆之類的東西。
這些人張楚看一眼就知道，不是做油漆就是着色，只要他們纔會跟油漆顏料打交道。那種身上沾着鋸粉的，那是木工。畢竟乾淨的是包裝和捫皮，他們的環境好不少。
自己好歹在傢俬廠做過，對於這些部門也算是熟悉了。看着這些人嘻嘻哈哈的端着盆子往一邊的飯堂跑去，打了飯菜出來後，就這樣蹲在兩邊吃了起來。
一邊吃，一邊聊着工作的事情，或者各自生活中遭遇的東西。一般來說，因爲乾的都是重力活，傢俬廠的伙食會比其他企業要好上一些。
他們定時還會吃些豬血之類的東西，爲了清塵。傢俬廠的粉塵很大，還有各種油漆味，這些對身體的影響不小。
這樣的生活張楚曾經也經歷過，現在看到這一幕後反而有點想起前世的生活起來。那時的自己似乎更開心一些吧，每天忙完累得什麼都沒時間去想。
而且周圍的人都是一起幹苦力活的人，沒誰去想什麼有房有車，也沒有什麼太多的比較。那時想的更多的大概是掙了錢回家蓋房子吧，或者存錢換個工作。
底層的人有底層的生活方式，簡單的生活有簡單的生活的快樂，人的苦惱通常都是自己給自己帶來的，想的多，苦惱也就越多。
“小楚對傢俬廠似乎挺熟一般？”
一邊的劉總看着張楚看着那些外面的員工的反應，有點好奇的問道。這段時間接觸來，張楚在傢俬這塊的熟悉程度不會比那些管理差多少。
“我哥以前在香山那邊的傢俬廠上班，我那時還去他們那找過工作。不過沒有進去，所以對這些有點了解吧。”
張楚聽後收回自己的目光，然後笑着回道。這個理由其實不怎麼站得住腳，因爲張詠上班的地方是做板式傢俱的工廠，跟這有點區別。
“那傢俬廠的老闆眼光不行啊，要是你來我這面試，我說不定就給個管理給你做了。你是有能力的人，學習能力還特別的強，這種人才怎麼能錯過？”
劉總笑着回道，張楚聽後跟着笑了笑，不過沒有接話。如果自己來劉總這裡面試，估計劉總一樣不會要自己。
老實，不怎麼會說話，而且也不會刻意的去表現自己。在同樣的面試場合，張楚前期絕對不會是表現最好的一個人。
但是熟悉了某個地方後，他的表現絕對比一般的人要強不少。只是傲氣也不少，還不會處理上級關係。因爲這種性格，所以他在工廠上班都不怎麼討管理喜歡。
就算碰上某個比較欣賞他能力的上司，但是又會因爲他的傲氣而對他敬而遠之。張楚前世混的不怎麼樣，跟這種性格的缺陷也不無關係。
不過有些東西沒法說清楚，如果他在工廠表現好留在工廠一直做下去，往後難免要遇上轉型的問題。那時要是沒存到錢，恐怕日子一樣不會怎麼好。
而前世的張楚因爲在工廠混的不怎麼如意，提前轉行做了電腦這塊，反而讓他往後的生存環境又好了不少，不用一把年紀還去工廠裡面做苦力活。
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