吳蔚提出了三個問題，第一個問題：如果衆人一致覺得這是個機會，都想獲得這個機會，怎麼辦？反之，如果都覺得這只是一次作秀，沒有人自薦，又怎麼辦？
第二個問題，經過自薦的同志，需要進行任前承諾，那其他提名方式產生的，還用不用任前承諾？任前承諾的事項是不是應該有具體的規定？比如承諾事項評審、監督、考覈等等環節都應該有嚴格的規定。
第三個問題，自薦的同志走上領導崗位以後，沒有完成任前承諾，方案中提到的“組織處理”，具體是哪些措施？是免職還是延長試用期？是停職還是誡勉談話？
吳蔚提出的這三個問題，正是紀國宏一直在糾結的問題，按理說，任前承諾是自薦幹部任職的前提，如果任前承諾都未完成，那就是不勝任現職，不勝任現職就應該免職，而不應該採取批評教育、通報、誡勉談話、調整、停職等方式。
“對幹部政策，我也是一知半解，這些問題，如果提的不合理，部裡的各位同志不要見笑。但我想，既然有了這個方案，就應該把這個方案搞得可操作性再強一些，把可能出現的情況都考慮到。”吳蔚笑着說道。
紀國宏的眉頭一直緊皺，直到吳蔚說完了這些話，紀國宏才鬆了一口氣，“吳縣長還說對幹部工作‘一知半解’，你要這麼說，我們這些所謂的‘專業人士’恐怕無地自容了。你說的這些，也正是我糾結的地方。也是想向領導請示的地方。強書記，我們是這麼想的，在整個幹部推薦過程中，應該有一個機構對推薦負責。在文件裡，我們提出成立領導小組，遇到情況領導小組成員及時溝通，只要不違反幹部選任條例的，非禁即入。這項工作，我們是作爲今年組織工作的一個創新點來抓的。”
強衛想，這小夥子腦子裡還真有東西，也能抓住問題的關鍵。看來，假以時日，真會成長爲一個優秀的縣委書記。曹克說的對，我該給他的，就是鋪墊子，讓他折騰，只要不出圈兒，折騰出成績來，對我也是大有裨益。
想到這兒，強衛微微一笑，“剛纔吳縣長說的這些，很到位。我再補充一點，對於幹部自薦的條件，這裡面提的太過原則。我建議，除了實職領導崗位，其他的不做任前承諾。職數有限，我們一次性提拔的幹部最多也就三五十人，再除去非領導職務的、交流的，真正能搞任前承諾的並不多。”
吳蔚會心一笑，這樣拓寬幹部提拔提名權途徑，就是想把有想法、想幹事、有精氣神的幹部提拔上來。其實，這樣也是對幹部形成一個倒逼機制。整個方案，實際上可以歸納爲自我推薦、任前承諾、測評考察、討論決定、試用考覈、正式任命六個階段，一個幹部想要真正成爲優秀領導幹部，這六道程序一年多走下來，真正是大浪淘沙了。
“兩位領導提出來的要求，春芳，你記下來了沒有？”紀國宏扭頭看向胡春芳。
胡春芳點點頭，臉微微有些紅。自己覺得已經很全面了，可這個小吳縣長一通問題，居然讓她心裡有慌慌的感覺，感覺她的工作沒做好一樣。
雖然也知道方案一拿出來，肯定會有漏洞，但沒想到會被提出這麼多的問題。看着那張年輕有朝氣的臉，胡春芳暗歎了一口氣。
“強書記、吳縣長，那我們再把方案好好修改一下。什麼時候上聯席會？”紀國宏問道。
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“讓委辦蒐集一下議題，近期，也就三五天吧，初步定到後天下午2點。”強衛是個不喜歡拖拉的人，他也想說快看一看這個幹部提名權改革的新局面。
“那這次動幹部是不是都採取自我推薦的方法？”紀國宏的問題，也是吳蔚關心的問題。
“那是一定的。這樣一來，省得這個跑那個要，咱們的耳朵也清靜了不是！”強衛哈哈笑道。
吳蔚深受觸動，對強衛的大度更是佩服。這次提名權改革，看似一次幹部工作的創新，其實是他對縣委書記權力的一次自我放逐。誰都知道，縣委的權威，主要通過用人權來體現。他把用人權一分解，跑官要官的也就沒有了市場。
“是！是！不想當將軍的士兵不是好士兵，如果一個幹部連自我推薦都不搞，就證明不想當領導，也不想承擔責任，對自己都沒有信心，這樣的幹部就是被黨組織提名了，上來也是一無是處。”紀國宏說道。
吳蔚深知，自己這個提法，對縣委書記和組織部長來說，是個嚴峻的考驗。誰都想攥緊手中的權力。幹部選拔權，在縣這一級，最關鍵的兩個人就是縣委書記和組織部長，而他提出來的這個方法，恰恰削弱了這兩個人對幹部選任的權力。兩個人誰也沒提出疑義，看來，他們是真想選出一批優秀的幹部。
紀國宏等人出去以後，強衛把他叫住了。吳蔚回身，坐了下來，凝視着強衛。
“小吳，葉開聽說你當縣長了，特別高興，張羅着回來給你誇官呢。他還批評你，說這麼大的喜事，沒有告訴他。”
吳蔚還以爲是什麼大事呢，原來是葉開在作怪，隨即笑道，“我也正想有事找他呢。他的葉莊鯽，我很感興趣，看看是不是搞搞礦坑養殖。”
“礦坑養殖？這可是個新提法。恐怕不行吧，那些礦坑太深了，坑深，水就冷，不太適合魚的生長吧。有的礦坑，深達幾十米，想養魚，不太可能吧。”強衛笑道。
吳蔚何嘗不是知道那些礦坑有多深呢，可每看到一個礦坑，他就像看到一個被人扒了肚皮的孕婦一般，覺得血淋淋的。礦坑回填復綠，這是他一直在琢磨的事情。
“我想把礦坑回填復綠作爲一項工程，讓國土資源局測算一下，看看需要多大的資金量，多大的土方量才能回填。另外，眼下最關鍵的是，得對礦業開採進行整合，那些小礦小鍊鐵企業，全部得關停。這些礦，再不治理，恐怕不行了。”吳蔚眸光深邃，如肩上扛着一座山一般。